الرئيس التنفيذي
أشرف الحادي

رئيس التحرير
فاطمة مهران

استبيان بيت.كوم: عام 2023 هو بمثابة نقطة تحول بالنسبة لـ 86% من المهنيين العاملين

الإمارات العربية المتحدة

 

الحصول على وظيفة جديدة (66%) وتعلم مهارات جديدة (46%) هما من أهم الأهداف المهنية التي يسعى لها الأشخاص في الإمارات خلال العام المقبل

أجرى بيت.كوم، أكبر موقع للوظائف في الشرق الأوسط، استبياناً جديداً بالتعاون مع يوجوف، المنظمة الرائدة المتخصصة بأبحاث السوق، بهدف معرفة التطلعات الشخصية والمهنية للأشخاص في المنطقة، وفهم تصوراتهم تجاه وظائفهم وبيئة العمل بشكل عام. وقد كشف الاستبيان الذي حمل عنوان “التطلعات المهنية في الشرق الأوسط وشمال إفريقيا” أن أكثر من 8 من 10 مهنيين (86%) في الإمارات لديهم توقعات إيجابية تجاه العام المقبل.

طموحات مهنية غير محدودة

أشار 67% من المهنيين في دولة الإمارات إلى أنهم قاموا بتحديد عدة أهداف مهنية لأنفسهم، حيث برزت أهمها العثور على وظيفة جديدة (66%)، وتعلم مهارات جديدة (46%)، والحصول على راتب أعلى (44%).

وعلى صعيد التطور الوظيفي، يعتقد أكثر من 7 من 10 مشاركين (72%) بأنهم مؤهلون لشغل مناصب وظيفية أعلى، فيما قال حوالي النصف (45%) أنهم على استعداد للانتقال إلى قسم أو مجال خبرة آخر لتعزيز مسيرتهم المهنية.

وعلى صعيد آخر، صرح 37% من المهنيين في الدولة أنهم على استعداد للانتقال إلى قطاع وظيفي مختلف تماماً لتحقيق أهدافهم.

خصائص الوظيفة المثالية

برز الراتب والمزايا (69%)، وفرص النمو الوظيفي (42%)، والأمن الوظيفي (33%) كأهم 3 سمات للوظيفة المثالية بحسب المهنيين في الإمارات.

ومن المثير للاهتمام أن المشاركين في الاستبيان يفضلون العمل لدى شركة (52%) على العمل لحسابهم الخاص (22%).

من ناحية أخرى، تمثلت الأمور التي تدفع المهنيين للبحث عن عمل في الدولة، في الرغبة في التعلم المستمر واكتساب الخبرة (بحسب 69% من المشاركين)، تليها الرغبة في كسب المال (58%)، والتأثير بشكل إيجابي على المجتمع (48%)، وتحقيق الاستقلال المادي (42%).

وتعليقاً على الاستبيان، قالت عُلا حداد، المديرة الإدارية للموارد البشرية في بيت.كوم: “يواجه المهنيون في الشرق الأوسط وشمال إفريقيا مجموعة من التحديات نتيجة للأزمة التي سببتها الجائحة. ومن المثير للاهتمام أن معظم المشاركين لديهم توقعات إيجابية تجاه المستقبل ومصممون على تحقيق تطلعاتهم وأهدافهم المهنية. ويسلط هذا الاستبيان الضوء على آراء المهنيين المتعلقة بوظائفهم الحالية وتطلعاتهم الوظيفية والتحديات التي تواجههم.”

مستويات التحفيز في مكان العمل

فيما يتعلق بمستويات التحفيز، أفاد حوالي 7 من 10 مشاركين (67%) بأنهم يشعرون بالتحفيز في العمل. ويرتبط توفر المرشدين والموجّهين بتعزيز مستويات التحفيز في العمل، الأمر الذي انعكس بشكل واضح في النتائج، حيث أفاد 5 من 10 مشاركين (50%) بأن لديهم إما مرشد أو شخص يحتذون به في حياتهم المهنية.

وعندما سُئلوا عن العوامل التي قد تزيد من مستويات تحفيزهم في مكان العمل، اختار 57% الراتب العالي والمزايا، يليه التوازن الأفضل بين الحياة المهنية والشخصية (45%) والانتقال إلى مستوى أعلى (37%).

الطموحات الشخصية المستقبلية

تمثلت أهم الأهداف الشخصية للمهنيين خلال العام المقبل في ادخار المزيد من الأموال (68%)، وشراء عقار (40%)، وتمضية المزيد من الوقت مع العائلة (35%)، بالإضافة إلى ممارسة التمارين الرياضية (33%).

ومن جهته، قال ظافر شاه، مدير الأبحاث في يوجوف: “يُبرز هذا الاستبيان توجهات المهنيين في الشرق الأوسط وشمال إفريقيا وتطلعاتهم المستقبلية. وكي يتمكن أصحاب العمل من تحسين عملية التوظيف في شركاتهم وجذب أفضل الكفاءات، ينبغي عليهم معرفة التطلعات والأهداف التي يسعى المهنيون لتحقيقها”.

تم جمع بيانات استبيان “التطلعات المهنية في الشرق الأوسط وشمال إفريقيا”، عبر الانترنت خلال الفترة الممتدة ما بين 3 أغسطس وحتى 5 سبتمبر 2022، بمشاركة 2,068 شخصاً من الإمارات، والسعودية، والكويت، وعُمان، وقطر، والبحرين، ولبنان، والأردن، والعراق، وفلسطين، وسوريا، ومصر، والمغرب، والجزائر، وتونس، وليبيا، والسودان، وغيرها.

أخبار ذات صلة

الاتحاد المصرى للتأمين

تأمين مخاطر الذكاء الاصطناعي استجابة لعصر التقدم التكنولوجي

جامعة النيل تنظم أكبر Open House لطلاب الثانوية العامة وأولياء الأمور

سي آي كابيتال تحصد شهادة ” ISO 27001″ العالمية في أمن المعلومات

نتفليكس تستخدم الذكاء الاصطناعي لتسريع إنتاج المشاهد

هاتف قوي وسعره خيالي في مصر 2025

“تنظيم الاتصالات” يُقر تعويضات إضافية لمتضرري الإنترنت الثابت تشمل باقات مجانية وخصمًا على الفواتير

مجموعة ASG تحتفل بمرور 10 سنوات من الريادة في للأنظمة الأمنية

“مستقبل مصر” يوقّع مذكرة تفاهم مع “هواوي” لتعزيز التعاون الرقمي

آخر الأخبار
سمعة السعودية عالمياُ تشهد قفزات ايجابية هائلة تأمين مخاطر الذكاء الاصطناعي استجابة لعصر التقدم التكنولوجي طرح ناجح لشركة بنيان للتنمية والتجارة بقيمة 1.8 مليار جنيه باستخدام نظام OPR المطور.. وتغطية الطرح ا... "إيمان وافي" رئيساً لقطاع البترول والطاقة بشركات "ICT Misr" و"IoT Misr" و "ICT Libya" بخبرات تتخطى 3... جامعة النيل تنظم أكبر Open House لطلاب الثانوية العامة وأولياء الأمور الرئيس السيسي يستقبل الأمين العام لجامعة الدول العربية جيديكو للتطوير العقاري تطرح المرحلة الثانية من مشروعها المميز NEBU في الحي الإداري بالعاصمة الإدارية عمرو السمدوني: محطة سفاجا 2 تعمل على تحويل مصر إلى مركز إقليمي للنقل واللوجستيات وتجارة الترانزيت سي آي كابيتال تحصد شهادة " ISO 27001" العالمية في أمن المعلومات “Contact Insurance Brokerage Joins Forces with UN Global Compact to Champion ESG and Women in Leader... "شراكة إستراتيجية بين كونتكت للوساطة التأمينية والميثاق العالمي للأمم المتحدة لتعزيز الاستدامة وتمكي... صندوق "الإسكان الاجتماعي" يطرح فيديو توضيحيًا لخطوات التقديم للتيسير على المواطنين مصر ترحب بالتوقيع على إعلان المبادئ بين جمهورية الكونجو وحركة ٢٣ مارس أكثر من 61 ألف مستفيد من خدمة الإرشاد المكاني في المسجد النبوي الاتحاد للطيران تفتتح بوابة جديدة فى الساحل الشمالي المصري تستهدف تخريب منشآت أمنية.. وزارة الداخلية تكشف القصة الكاملة لضبط حركة حسم الإمارات تدشّن أول معرض وطني في الأمم المتحدة ضمن المنتدى السياسي رفيع المستوى 2025 نايت فرانك: ٨٢٪ زيادة متوقعة في المعروض من المكاتب في القاهرة بحلول عام ٢٠٢٩ مجلس الوزراء: "حياة كريمة" تُغير وجه القرى المصرية.. شرايين التنمية تنبض في محافظة الشرقية وزير التعليم العالي يعقد اجتماعًا مع ممثلي مؤسسة كلاريفيت لتعزيز التعاون المشترك