أعلنت جامعة مانشستر – دبي عن توقيع شراكة استراتيجية مع فزعة في مجال تنمية المواهب والكفاءات، في خطوة تهدف إلى توسيع آفاق التطوير المهني أمام أعضاء فزعة، وتمكينهم من صقل قدراتهم القيادية، والارتقاء بمسيرتهم المهنية والاستفادة من فرص التعليم العالي وبرامج التعليم التنفيذي المعترف بها عالمياً، بما يعزز جاهزيتهم لمواكبة متطلبات سوق العمل المتجددة.
ويحظى أعضاء فزعة، بموجب هذه الشراكة، بفرصة الالتحاق ببرامج الماجستير بنظام الدوام الجزئي والدورات القصيرة في مجال التعليم التنفيذي التي تقدمها جامعة مانشستر – دبي، والاستفادة من تخفيضات خاصة على الرسوم الدراسية. كما تشمل مجالات التعاون إتاحة برامج متخصصة لتطوير القدرات القيادية والإدارية، إلى جانب تنظيم دورة تعليمية متقدمة سنوياً تستضيفها فزعة لأعضائها، ويقدمها نخبة من أعضاء الهيئة الأكاديمية في جامعة مانشستر – دبي، بما يتيح لهم الاستفادة من الخبرات الأكاديمية والمعارف المتخصصة.
وتعليقاً على هذا الموضوع، قالت رندة بسيسو، الرئيس التنفيذي والرئيس المؤسس للشرق الأوسط في جامعة مانشستر – دبي: “يمثل الاستثمار في إعداد الكفاءات المؤهلة لمواكبة متطلبات المستقبل ركيزة محورية في تحقيق رؤية دولة الإمارات الرامية إلى بناء اقتصاد تنافسي يرتكز على المعرفة. وانطلاقاً من قناعة جامعة مانشستر – دبي الراسخة بالدور الجوهري الذي تضطلع به مؤسسات التعليم العالي في تمكين الأفراد والمؤسسات من مواكبة التحولات المتسارعة في متطلبات المهارات واحتياجات بيئات العمل، نواصل جهودنا لتوسيع نطاق الوصول إلى فرص التعلم والتطوير المهني. وتجسد شراكتنا مع فزعة امتداداً لهذا التوجه، إذ تسهم في توثيق أواصر التعاون بين الأوساط الأكاديمية والمجتمع بمختلف فئاته، وتفتح آفاقاً أرحب أمام الكفاءات المهنية للاستفادة من تعليم عالمي المستوى، واكتساب المهارات والقدرات التي تؤهلها للإسهام بفاعلية في دفع عجلة النمو والابتكار، ومواصلة مسيرة التنمية والازدهار في دولة الإمارات”.
وتعكس هذه الشراكة التزام جامعة مانشستر – دبي الراسخ بتعزيز ثقافة التعلم المستمر، وتمكين الكفاءات المهنية من اكتساب المعارف والخبرات اللازمة للارتقاء بمسيرتها الوظيفية. وتواصل الجامعة، من خلال شراكاتها الاستراتيجية في مجال تنمية المواهب والكفاءات، توسيع شبكة تعاونها مع مختلف الجهات والمؤسسات، بما يرسخ دعائم تبادل المعرفة، ويعزز التكامل بين الأوساط الأكاديمية وقطاعات الأعمال، ويسهم في إرساء منظومة مهنية حيوية قادرة على مواكبة المتغيرات واستشراف متطلبات المستقبل.
من جانبه، قال أحمد محمد بوهارون، مدير عام برنامج فزعة: “نضع في فزعة تنمية قدرات أعضائنا والارتقاء بمستوى تطورهم الشخصي والمهني في صميم أولوياتنا، ونحرص على توفير فرص نوعية تفتح أمامهم آفاقاً أوسع للنمو والتميز. وتأتي شراكتنا مع جامعة مانشستر – دبي لتجسد هذا الالتزام، من خلال توسيع نطاق استفادة أعضائنا من البرامج التعليمية المعترف بها عالمياً، وفرص التعليم التنفيذي وتطوير المهارات القيادية، بما يعزز كفاءاتهم، ويدعم تقدمهم المهني، ويمكّنهم من الإسهام بدور فاعل في مسيرة التحول نحو اقتصاد قائم على المعرفةفي دولة الإمارات. كما تؤكد هذه الشراكة حرصنا المتواصل على تقديم مزايا نوعية ذات أثر مستدام، تعود بالنفع على أعضائنا والمجتمع بمختلف فئاته”.
وتواصل جامعة مانشستر – دبي ترسيخ حضورها شريكاً أكاديمياً في تنمية الكفاءات وإعداد قيادات المستقبل، من تعاونها مع نخبة من المؤسسات والجهات الرائدة في مختلف أنحاء المنطقة، بما يشمل الجهات الحكومية خلالومؤسسات القطاع الخاص. وفي ظل ما توليه دولة الإمارات من أهمية استراتيجية لتنمية رأس المال البشري وترسيخ مفهوم التعلم مدى الحياة، تبرز أهمية المبادرات التي تصل الكفاءات المهنية بالخبرات الأكاديمية الرائدة وشبكات العلاقات المهنية المتخصصة، لما تضطلع به من دور في توسيع آفاق التطور الوظيفي، وتعزيز قدرات الأفراد على مواكبة متطلبات المستقبل، والإسهام في تحقيق النمو الاقتصادي المستدام على المدى الطويل.
