الرئيس التنفيذي
أشرف الحادي

رئيس التحرير
فاطمة مهران

تمكين الشباب الإماراتي: عام من النمو والتطوير مع برنامج التدريب المهني للميكاترونكس

أعلن “قسم المسعود للطاقة”، التابع لـ”مجموعة المسعود” الرائدة في عالم الأعمال في أبوظبي، عن إنهاء الدفعة الأولى من طلاب برنامج التدريب المهني للميكاترونكس لعامهم الأول. ويتمثل الهدف الأساسي لهذا البرنامج في مواجهة التحديات التي تعترض القوى العاملة في قطاع الطاقة. وتأتي هذه المبادرة في إطار التزام “المسعود” برعاية جيل المستقبل من المهندسين الإماراتيين، وضمان المساواة بين الجنسين من أبناء الدولة، والمساهمة في تنويع وتطوير الكوادر المحلية في قطاع الطاقة.

شكل العام التدريبي الماضي رحلة تحولية حقيقية للدفعة الأولى من خريجي الهندسة الإماراتيين، الذين انضموا إلى البرنامج التدريبي لمدة سنتين والذي يجمع بين المعرفة النظرية والخبرات العملية والمهنية في مجالات الهندسة الميكانيكية والإلكترونية. ويتماشى هذا البرنامج، والمصمم على نحو مخصص لتلبية الاحتياجات الفريدة والديناميكية لقطاع الميكاترونكس، مع رؤية “المسعود” الاستراتيجية الرامية إلى دعم القوى العاملة في مواجهة التحديات التي يشهدونها، وإعداد جيل الشباب لاستلام مناصب وظيفية رائدة عبر هذا القطاع سريع التطور.

وتستقبل مجموعة “المسعود” الدفعة الثانية من المتدربين هذا العام، وذلك بعد إنهاء الدفعة الأولى من خريجي البرنامج لعامهم التدريبي الأول. ومن المقرر أن تستكمل هذه الدفعة مسيرة الزملاء من المجموعة السابقة، مستفيدة من المهارات والكفاءات المميزة التي سيكتسبونها في بيئة تعليمية غنية، تحت إشراف جمع من الخبراء المتميزين بمؤهلاتهم وكفاءاتهم في مجالات الميكاترونكس.

وقال راسو بارتينسشلاجير، المدير العام لقسم المسعود للطاقة: “يكتسب هذا البرنامج التدريبي المستمر والمخصص للكفاءات الإماراتية الشابة أهمية حيوية، نظراً لدوره الاستثائي في تعزيز مجالات النمو والابتكار عبر قطاع هندسة الميكاترونكس، وذلك في دولة الإمارات العربية المتحدة وعلى مستوى العالم. ويسرني أن أشهد مسار النمو والتطور لمواهب وقدرات المتدربين الإماراتيين الشباب الذين بذلوا جهوداً حثيثة للاستثمار في الفرص التعليمية التي وفرها لهم البرنامج. ويعد ذلك شهادة دامغة على الإمكانات المتميزة التي يمتلكونها، كما يؤكد مدى جهوزتيهم لمواجهة التحديات المستقبلية التي قد تعترضهم عند العمل في قطاع الطاقة. وأتطلع قدماً لرؤية إنجازات هؤلاء الشباب المهنية ومساهماتهم المميزة عند العمل في مجموعة “المسعود” أو غيرها من الشركات عبر قطاع الطاقة أو في الجهات الحكومية المختصة.”

ويعد برنامج المسعود للتدريب المهني للميكاترونكس سمة معززة للتميز في مجال التعليم الفني، إذ يتَّبع نموذجاً يعتمد على الكفاءات المكتسبة، ويُلزم المشاركون بموجبه بأداء أكثر من 100 ساعة من التدريب في مكان العمل. كما سيحصل المشاركون في البرنامج على فرصة العمل في مرافق متطورة في إمارة أبوظبي، وذلك في إطار منهج دراسي معتمد من قبل العلامات التجارية العالمية مثل شركة “إم تي يو” التابعة لمجموعة “رولز – رويس” لأنظمة الطاقة العالمية، وهي إحدى الشركات التي تمثلها “مجموعة المسعود” في دولة الإمارات.

وتماشياً مع التزام “مجموعة المسعود” بالاستراتيجيات والتوجيهات الحكومية المتعلقة بالتوطين في الدولة، يتمثل هدف مجموعة المسعود الاستراتيجي في زيادة فرص العمل ومجالات التقدم المهني لمواطني دولة الإمارات العربية المتحدة، وضمان مشاركتهم على النحو الأمثل في مجالات النمو الاقتصادي والصناعي للدولة.

ومن جهتها قالت بثينة آل علي، مدير الموارد البشرية لمجموعة المسعود: “نؤمن في مجموعة المسعود بأهمية تعزيز القطاع الاقتصادي الحيوي لدولة الإمارات العربية المتحدة، مع الحرص على الارتقاء بمهارات وقدرات المواهب الإماراتية الشابة. ويؤكد إنهاء الدفعة الأولى لعامها التدريبي الأول وانضمام دفعة جديدة إلى البرنامج، التزامنا بضمان مسار التوطين والحرص على تكافؤ الفرص، بالإضافة إلى تسليط الضوء على جهودنا الحثيثة في هذا الإطار بشكل أكثر وضوحاً من أي وقت مضى. ونتشرف في المسعود بدورنا ومساهماتنا الحيوية في دعم الشباب الإماراتي وتوجيههم ورفدهم بالموارد والكفاءات اللازمة لتمكينهم من الارتقاء في مساراتهم الوظيفية وضمان ريادتهم في مجالاتهم المهنية.”

أخبار ذات صلة

«الملاذ الآمن»: الفضة تعزز مكاسبها وسط توقعات خفض الفائدة والطلب الصناعي المتزايد

بيكو مصر تعلن عن تخفيض أسعار أجهزتها المنزلية

أمريكانا للمطاعم مصر وبيتزا هت تفتتحان فرعًا جديدًا بإدارة كاملة من موظفين من ذوي التحديات السمعية

ستاندرد تشارترد يطلق خدمات الحفظ المباشر في مصر في إطار توسعه الإقليمي في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا

ڤاليو تحقق نموًا قويًا في الإيرادات والأرباح خلال النصف الأول من عام 2025

طلبات تختتم برنامجها التدريبي لتطوير المهارات بالتعاون مع معهد تكنولوجيا المعلومات (ITI)

مجموعة موانئ أبوظبي تحقق نتائج قوية في الربع الثاني من عام 2025

الشيخ سلطان بن خليفة آل نهيان ورجل الأعمال فريد شلبى يتفاوضان لإنشاء ناد رياضى متكامل فى 6 أكتوبر

آخر الأخبار
"متحدث الوزراء" عن تعديلات قانون الإيجار القديم: لجان احصر تنتهي من عملها خلال 3 شهور الشبكة الموحدة للكهرباء تحقق ارتفاعًا في الأحمال وزيادة في الاستهلاك والحمل الأقصى يصل إلى 39800 ميج... «الملاذ الآمن»: الفضة تعزز مكاسبها وسط توقعات خفض الفائدة والطلب الصناعي المتزايد بنك القاهرة وجهاز تنمية المشروعات يوقعان عقدين جديدين بقيمة 500 مليون جنيه لتمويل المشروعات متناهية ... دراسة: زيادة سرعة الهجمات الإلكترونية 100 مرة نتيجة الاعتماد على الذكاء الاصطناعي الوكيل روبريك تطلق حل Agent Rewind لتصحيح أخطاء وكلاء الذكاء الاصطناعي "اتحاد تمويل المشروعات MSMEF" يطلق خطة طموحة لتطوير قطاع التمويل متناهي الصغر Beat the Heat This August at Rixos The Palm Dubai Hotel & Suites ترف كارل لاغرفيلد يُطلقان أعمال البناء في مشروع "فلل كارل لاغرفيلد" في ميدان – دبي نقابة المهن التمثيلية تحول بدرية طلبة للتحقيق لما صدر منها من تجاوز "أوميغا سيكي موبيليتي" تستثمر 92 مليون درهم إماراتي في منشأة لتجميع المركبات الكهربائية في جافزا دبي الإسماعيلي يتوجه إلى القاهرة استعدادًا لمواجهة بيراميدز في الجولة الثانية من الدوري المصري حسين الجسمي يواصل نسج حكايات ألبوم HJ2025 برؤية عصرية للأغنية العربية والخليجية مدبولي: سنسرع الخطى في كل الجوانب التي تشغل المواطن المصري مع تطبيق قانون الإيجار الغرف التجارية: الأوكازيون الصيفي بدأ 4 أغسطس الجاري بمشاركة أكثر من 1600 محل لتقديم خصومات تبدأ من ... تشرع "روتانا" في تحول رقمي شامل على مستوى المنطقة مصدر مصري مطلع: مصر تكثف اتصالاتها مع الأطراف كافة للوصول إلى تهدئة تمهيدًا لإنهاء الحرب مصدر مصري مطلع: حماس تثمن الجهود المصرية لإدخال المساعدات إلى قطاع غزة بيكو مصر تعلن عن تخفيض أسعار أجهزتها المنزلية IGG’s Epic Strategy Game “Fate War” is Now Available on HUAWEI AppGallery