تنفيذاً لتوجيهات دكتور محمد فريد صالح، وزير الاستثمار والتجارة الخارجية، برفع كفاءة العنصر البشري، عقد دكتور محمد عوض، الرئيس التنفيذي للهيئة العامة للاستثمار والمناطق الحرة، اجتماعًا مع قيادات وكوادر الإدارة المركزية للموارد البشرية، بحضور الدكتورة داليا الهواري، نائب رئيس الهيئة، لمناقشة استراتيجية العمل خلال المرحلة المقبلة وسبل تطويرها.
العنصر البشري الركيزة الأساسية لنجاح الهيئة
وأشار دكتور محمد عوض إلى أن العنصر البشري هو الركيزة الأساسية لنجاح الهيئة في تنفيذ خطط الدولة لجذب الاستثمارات، وذلك عبر تمكين العاملين وتزويدهم بالأدوات التقنية والتدريبية اللازمة لمواكبة المتغيرات الاقتصادية العالمية.
الرضا الوظيفي يساهم في تقديم خدمات متميزة للمستثمرين
كما حرص وزير الاستثمار علي مناقشة أبرز التحديات التي تواجه العاملين، موجّهًا بسرعة وضع حلول تنفيذية وعملية لمعالجتها، مع التأكيد على أولوية الارتقاء بأوضاعهم وتحقيق الرضا الوظيفي، بما يساهم في تقديم خدمات متميزة للمستثمرين.
وأكدت الدكتورة داليا الهواري، نائب رئيس الهيئة، أهمية تطوير سياسات الموارد البشرية بما يتماشى مع توجهات الدولة نحو التحديث المؤسسي، بما يدعم تحقيق مستهدفات الهيئة ويعزز جودة الخدمات المقدمة للمستثمرين.
الرئيس التنفيذي للهيئة العامة الاستثمار والمناطق الحرة يتابع خطط التوسع بالمناطق الحرة والاستثمارية
وسبق أن عقد الدكتور محمد عوض، الرئيس التنفيذي للهيئة العامة للاستثمار والمناطق الحرة، اجتماعًا موسعًا مع قيادات المنطق الحرة والاستثمارية والتكنولوجية، لمتابعة الموقف التنفيذي وخطط التوسع والتطوير.
توفير الأدوات التقنية والتدريبية اللازمة لمواكبة المتغيرات الاقتصادية العالمية
وشدد الدكتور محمد عوض على ضرورة العمل بروح الفريق وتسريع وتيرة الإنجاز لتحقيق المستهدفات، مشيراً إلى أن نظام المناطق الاستثمارية أثبت نجاحه كنموذج فعال في جذب الاستثمارات وتوفير بيئة أعمال محفزة، مؤكدًا أهمية التوسع في إنشائها والترويج لها خلال المرحلة المقبلة بما يسهم في خلق فرص عمل جديدة وتعزيز تنافسية الاقتصاد الوطني، كما اصبحت المناطق الحرة إحدى الركائز الأساسية لجذب الاستثمارات الأجنبية وزيادة الصادرات.
ووجه الرئيس التنفيذي للهيئة بضرورة تحقيق التوازن بين الحوكمة وتيسير الإجراءات، دون التأثير على استمرارية المشروعات الجادة أو الإضرار بمناخ الاستثمار.
وتابع الدكتور محمد عوض أخر مستجدات عملية التحول الرقمي وميكنة الإجراءات بالمناطق الحرة والاستثمارية، بما يسهم في تقليص زمن تقديم الخدمات وتحسين تجربة المستثمر، إلى جانب جهود تنمية قدرات العاملين من خلال تنفيذ برامج تدريبية متخصصة تتواكب مع متطلبات التطوير المؤسسي.
واستعرض ياسر عباس، نائب الرئيس التنفيذي للهيئة الموقف التنفيذي للمناطق الحرة والاستثمارية على مستوى الجمهورية، وآليات تحويل الاستراتيجية التنموية للدولة إلى إجراءات تنفيذية واضحة تسهم في رفع كفاءة الأداء، وتعزز جودة الخدمات المقدمة، بما يدعم ثقة المستثمرين في مناخ الاستثمار المصري.
وتدرس الهيئة حالياً إنشاء مناطق حرة عامة جديدة وفق القواعد والضوابط المنصوص عليها، بالإضافة إلى التسع مناطق حرة عامة القائمة.
ويبلغ عدد المشروعات العاملة بنظام المناطق الحرة العامة والخاصة حالياً نحو 1254 مشروعًا، توفر 253 ألف فرصة عمل مباشرة.
ووجه دكتور محمد عوض بسرعة استكمال التحول الرقمي لمنظومة المناطق الاستثمارية، بما يتيح تقديم الخدمات للمستثمرين إلكترونيًا بشكل كامل، ويعزز الشفافية وكفاءة التشغيل، في إطار توجه الدولة نحو بناء منظومة استثمارية ذكية ومستدامة
